安徽省教育局论文评职称
安徽省教育局论文评职称
根据您提供的信息,以下是安徽省教育厅关于教师职称评审中论文要求的概述:
论文等级和期刊分类
根据皖教秘人【2019】49号文件,省级党报理论文章可参照二类期刊对待。
《安徽开放大学学报》自2022年起被纳入三类学术期刊范畴,其上发表的论文视同三类论文。
省社会科学界学术年会优秀成果(二等奖以上)可列入高校科研奖励项目(三类)。
中小学教师职称评审
重点评价教书育人的工作业绩和实际贡献,淡化论文、科研要求。
乡村学校教师参加职称评审时,不对论文、课题项目、奖项、头衔称号等作刚性要求,侧重考察教书育人实绩。
高校教师职称评审
思想政治素质和师德师风作为首要条件,实行“一票否决制”。
破“五唯”要求,规范论文、学历、帽子、奖项、项目指标的使用方式。
论文发表数量和引用情况、期刊影响因子等作为评审时的参考,不以SCI、SSCI等论文指标作为前置条件和判断的直接依据。
论文内容要求
论文内容需与工作相关,如教学工作、班主任工作、教学管理工作等,且最好与学科相一致。
论文篇幅通常要求约3000字左右。
论文需在教育类期刊上发表,期刊刊号可在国家新闻总署网站上查到,且文章能被知网等收录。
论文发表刊物类型
“公开发行的学术刊物”包括受限公开刊物,即只有期刊号、没有邮发代号的连续型电子期刊。
职称评定其他要求
可能会有权威期刊要求、学科相关性要求、影响因子要求以及数量要求。
请注意,这些信息是基于您提供的参考信息整合而来,具体政策可能会有所更新或变动。建议直接咨询安徽省教育厅或相关人力资源和社会保障部门以获得最新信息