幼儿园招生提成分配
幼儿园招生提成分配
幼儿园招生提成分配通常遵循以下原则：
提成比例
提成通常按照每位成功招生学生的比例计算，比例一般在5%到10%之间。
奖励制度
班级老带新奖励：班级家长介绍的新生，给予班级一定金额的奖励，超出一定名额后可能提高奖励金额。
个人招生奖励：老师个人邀约的家长报名，根据指标获得奖励，全园老师通常有固定的招生指标。
招生管理奖：脱岗行政管理人员如果全程参与招生且稳生率达到一定标准，可以获得额外奖励。
额外激励
完成特定招生任务或创收目标后，可能会获得额外的提成或奖金。
发放时间
提成或奖金通常在满足条件后的次月发放。
无效资料处理
如果收集到的家长联系方式无效，或者幼儿入园不满一学期即退托，相关的招生奖励需要追回。