EMBA课程设置中的政策法规课程有哪些?

EMBA课程设置中的政策法规课程是企业管理者提升法律素养、增强合规意识的重要环节。这些课程旨在帮助学员深入了解国家法律法规,掌握企业运营中的法律风险,从而更好地服务于企业的长远发展。以下是EMBA课程设置中常见的政策法规课程内容:

一、公司法与公司治理

  1. 公司法概述:介绍公司法的起源、发展及在我国法律体系中的地位,分析公司法的基本原则和主要内容。

  2. 公司治理结构:探讨公司治理的理论基础、治理结构、治理机制以及治理模式,分析不同公司治理模式的优势与不足。

  3. 股东权利与义务:阐述股东在公司中的权利与义务,包括股东会、董事会、监事会等机构在决策、监督、执行等方面的职责。

  4. 公司设立、变更与终止:分析公司设立、变更、终止的法律程序、条件和法律后果。

二、合同法

  1. 合同法概述:介绍合同法的起源、发展及在我国法律体系中的地位,分析合同法的基本原则和主要内容。

  2. 合同的成立、效力与履行:探讨合同的成立条件、合同效力、合同履行原则及违约责任。

  3. 买卖合同、租赁合同、承揽合同等典型合同:分析各类典型合同的特点、法律风险及防范措施。

  4. 合同纠纷解决:介绍合同纠纷的解决途径,如调解、仲裁、诉讼等。

三、劳动法与社会保障法

  1. 劳动法概述:介绍劳动法的起源、发展及在我国法律体系中的地位,分析劳动法的基本原则和主要内容。

  2. 劳动合同:探讨劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止,分析劳动合同的法律风险及防范措施。

  3. 劳动争议处理:介绍劳动争议的解决途径,如调解、仲裁、诉讼等。

  4. 社会保障法:分析我国社会保障制度的基本原则、主要内容以及社会保障基金的筹集、管理和使用。

四、税法

  1. 税法概述:介绍税法的起源、发展及在我国法律体系中的地位,分析税法的基本原则和主要内容。

  2. 增值税、企业所得税、个人所得税等主要税种:分析各类税种的特点、征收范围、税率及税收优惠政策。

  3. 税收筹划:探讨企业如何通过合法手段进行税收筹划,降低税负。

  4. 税收争议处理:介绍税收争议的解决途径,如税务行政复议、诉讼等。

五、反垄断法与反不正当竞争法

  1. 反垄断法概述:介绍反垄断法的起源、发展及在我国法律体系中的地位,分析反垄断法的基本原则和主要内容。

  2. 垄断协议、滥用市场支配地位、经营者集中等垄断行为:分析各类垄断行为的特点、法律风险及防范措施。

  3. 反不正当竞争法:探讨不正当竞争行为的表现形式、法律风险及防范措施。

  4. 反垄断法与反不正当竞争法的适用与协调:分析反垄断法与反不正当竞争法在实践中的适用与协调。

六、知识产权法

  1. 知识产权法概述:介绍知识产权法的起源、发展及在我国法律体系中的地位,分析知识产权法的基本原则和主要内容。

  2. 专利法、商标法、著作权法等知识产权法律制度:分析各类知识产权法律制度的特点、法律风险及防范措施。

  3. 知识产权保护与侵权责任:探讨知识产权的保护措施、侵权行为的认定及侵权责任。

  4. 知识产权战略与运营:分析企业如何制定知识产权战略,提升企业核心竞争力。

通过以上课程的学习,EMBA学员可以全面了解政策法规,提高法律素养,增强合规意识,为企业的发展提供有力保障。

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