企业咨询管理行业如何应对行业规范？

随着我国经济社会的快速发展，企业咨询管理行业作为我国市场经济的重要组成部分，其规模不断扩大，市场竞争日益激烈。然而，在行业快速发展的同时，一些不规范的现象也逐渐显现，如低价竞争、服务不到位、信息不对称等。为促进企业咨询管理行业的健康发展，如何应对行业规范成为了一个亟待解决的问题。

一、提高行业准入门槛

企业咨询管理行业涉及到的知识领域广泛，包括市场营销、财务管理、人力资源管理等。因此，要提高行业准入门槛，首先要加强行业培训与考核，确保从业人员具备扎实的专业知识和丰富的实践经验。

建立健全企业咨询管理行业的资质认证体系，对从业人员进行分类分级管理，区分不同资质的从业人员所能提供的服务内容。这将有助于提高行业整体水平，降低不规范现象的发生。

二、规范市场竞争秩序

企业咨询管理行业的收费标准应遵循市场化原则，由行业协会或政府部门制定合理的收费标准，并严格执行。同时，加强对收费行为的监管，严厉打击恶意低价竞争等违法行为。

行业协会应发挥积极作用，制定行业自律规范，引导企业咨询管理企业加强内部管理，提高服务质量。同时，建立健全行业信用体系，对违规企业进行公示和惩戒。

三、强化服务质量监管

建立健全企业咨询管理服务质量评价体系，从客户满意度、服务质量、服务质量改进等方面对从业人员和服务机构进行评价。评价结果应作为行业准入、资质认证、收费标准制定的重要依据。

政府部门应加强对企业咨询管理行业的服务质量监督，对服务质量低下、违规操作的企业进行查处。同时，鼓励客户对服务质量进行投诉和举报，形成全社会共同监督的良好氛围。

四、提升行业整体形象

企业咨询管理行业应加强自身宣传，提高行业知名度和美誉度。通过举办行业论坛、培训等活动，展示行业风采，提升行业整体形象。

企业咨询管理企业应积极履行社会责任，关注行业可持续发展，关注客户利益，为社会创造价值。通过参与公益活动、支持公益事业等方式，树立良好的企业形象。

五、加强法律法规建设

针对企业咨询管理行业存在的问题，相关部门应加强对行业法律法规的修订和完善，确保行业健康发展。

政府部门应加大对企业咨询管理行业的执法力度，严厉打击违法违规行为，维护市场秩序。

总之，企业咨询管理行业要应对行业规范，需从提高行业准入门槛、规范市场竞争秩序、强化服务质量监管、提升行业整体形象、加强法律法规建设等方面入手。只有这样，才能推动行业健康发展，为我国经济社会发展做出更大贡献。