职工发表论文给报销

职工发表论文给报销

关于职工发表论文单位报销的问题，根据提供的信息，报销政策因单位而异，以下是一些可能的情况：

中建集团公司 ：员工发表论文的费用由员工自己承担，单位不会报销。

公益一类事业单位：

根据某些模式，这类单位的员工发表论文费用是可以报销的。

公务员：

目前没有这项福利，单位不会报销。

报销范围

发表在中国科学技术信息研究所《中国科技期刊〈医药卫生类）影响因子排序表》范围内的期刊上的论文，字数在1000字以上的按一篇报销。

中华医学会、中华护理学会主办的杂志上的综述文章可以100%报销。

报销流程

由各二级单位统计符合报销条件的论文，并提交报销统计表、发票或转账凭证至科技处。

注意事项

论文必须正式发表并出版。

论文第一作者或通信作者需为在职职工，并注明单位为报销单位。

报销前应了解学校或单位的具体文件。

发票问题

有些刊物可能无法开具发票，或者开具的是文化公司的发票。

对于不能开发票的刊物，可能需要通过论文对公转账的方式处理。

请根据您所在的单位或学校的规定，了解具体的报销政策和流程。