素质类培训机构设计条件
素质类培训机构设计条件应包括以下几个方面：
合规的严格要求
所有能取得办学许可证的人，至少在场地、消防、教学内容、机构内部结构等方面都是合规的。无证机构预计今年将同时处理。
独特的定位
在竞争激烈的市场中，良好的市场运作计划可以使组织运作更快，并有良好的开端。对于素质教育机构来说，找到自己独特的特色进行深度培育有助于在市场上长期生存。
适当的管理工具
良好的管理可以营造良好的课堂氛围和学生氛围，因此适当的管理体系可以提高管理质量和效率。例如，招聘、培训、休假OA管理、学生信息管理、招生管理、财务管理、教学管理等，数据分析可以为校长提供决策依据。
统一运营体系
无论是使用微信建立的品牌官方网站，还是使用海报进行宣传，都需要一个统一、独特的设计理念，不仅能吸引眼球，还能给人一种视觉冲突的体验。教室装饰不仅可以节省一定的成本，而且看起来严格和标准化，让人们觉得这是一个强大的培训机构。
独立法人资格和信用状况
培训机构应具备独立的法人资格，具有政治权利和完全民事行为能力，信用状况良好。
完善的管理制度
包括行政管理、教学管理制度、安全管理制度、教职员工管理制度、学员管理制度、财务管理制度、收费和退费管理制度、后勤管理制度、档案管理制度等。
配备专职行政负责人（校长）
行政负责人（校长）应当具有政治权利和完全民事行为能力，信用状况良好。
教学和管理人员
根据办学规模配备相应的教学管理、财务管理和安全管理人员。专兼职保安员应取得保安员证。教学和教研人员必须遵守法律法规，热爱教育事业，具有良好的思想品德和相应的教育培训能力，具备相应专业高校教师资格证或企事业单位副高级以上职称，大学本科及以上学历，身体健康，年龄原则上不超过65周岁。