达内为面试怎么样

达内的面试过程 整体评价并不一致，存在一些负面和正面的反馈。以下是一些关键点：

面试流程

面试开始时，通常需要填写信息表格并进行职业测评。

面试过程中，可能会遇到专业术语的提问，面试官可能会对回答进行否认，并给出批评。

面试官会介绍公司的实力和国际合作情况，以及实训项目和就业保证。

面试官态度

面试官的态度可能较为严厉，有时会用嘲讽的语气说话，给求职者造成压力。

面试过程中可能会承诺高薪就业，但这些承诺可能并不真实。

合同与培训

面试结束后，可能会被要求签订就业合同，但实际上这份合同可能是一份培训合同，需要贷款支付培训费用。

培训费用通常较高，可能需要在工作后通过工资分期偿还。

学员反馈

有学员反映达内的教学质量一般，且存在虚假承诺的问题。